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1級土木施工管理技士補は意味ない?取得メリットをわかりやすく整理

1級土木施工管理技士補の資格について、「取得しても意味がない」という声を聞き、受験を迷ったり、合格したものの価値に疑問を感じたりしている方もいるのではないでしょうか。

たしかに、技士補の資格だけではすぐに独立した業務を行えず、会社によっては評価が分かれることも事実です。

この記事では、1級土木施工管理技士補が「意味ない」と言われる理由を深掘りしつつ、それが誤解であることを具体的なメリットを挙げて解説します。

結論から言うと、この資格は国家資格としてキャリアに活かせ、監理技術者の補佐として現場で重要な役割を担えるなど、決して意味のない資格ではありません。

この記事を読めば、資格の本当の価値と、あなたのキャリアプランにおける位置づけが明確になります。

 

1級土木施工管理技士補はなぜ意味ないと言われるのか

1級土木施工管理技士補という資格に対して、「取得しても意味がない」という声が聞かれることがあります。

これは、資格の位置づけや業務内容、企業からの評価などが関係していると考えられます。

一体なぜ、国家資格であるにもかかわらず、その価値が疑問視されることがあるのでしょうか。

ここでは、その主な理由を3つの側面から詳しく見ていきましょう。

実務上はすぐに独立した業務ができないから

「技士補」という名称が示す通り、この資格単独で完結する業務範囲は限定的です。

最も大きな理由は、1級土木施工管理技士が担うことのできる「監理技術者」に、技士補はなることができない点にあります。

あくまで監理技術者の「補佐」という立場であり、工事現場における最終的な技術的責任者としての職務を一人で担うことはできません。

そのため、資格を取得してもすぐに業務の幅が大きく広がるわけではない、という点が「意味ない」と言われる一因になっています。

1級土木施工管理技士と技士補の権限の違いを以下の表にまとめました。

項目 1級土木施工管理技士 1級土木施工管理技士補
必要な検定 第一次検定+第二次検定 合格 第一次検定 合格
主な役割 監理技術者、主任技術者 監理技術者の補佐
独立した業務 可能 原則として不可(技士の指示のもと業務を行う)

このように、技士補は1級土木施工管理技士へのステップであり、資格取得が直ちに独立した技術者としての地位を約束するものではないことがわかります。

 

技士補は会社によって評価が分かれる

1級土木施工管理技士補の資格が、給与や昇進といった待遇面に直接結びつくかどうかは、勤務する会社の評価制度に大きく左右されます。

大手ゼネコンなどでは、資格取得を奨励し、手当の対象とする規定が整備されている場合があります。

しかし、企業によっては「1級土木施工管理技士」を取得して初めて評価の対象となり、技士補の段階では特に手当がつかない、あるいは昇進の要件に含まれないケースも少なくありません。

求人情報を見ても、「1級土木施工管理技士」を必須資格とする募集は多い一方で、「技士補」を優遇する求人は相対的に少ないのが現状です。

そのため、時間と費用をかけて取得しても、すぐに目に見える形でのメリットを感じにくいことが、「意味ない」という意見につながる場合があります。

 

第一次検定(学科試験)合格の証明に過ぎない

施工管理技術検定の制度は2021年度に改正され、従来の「学科試験」が「第一次検定」に、「実地試験」が「第二次検定」へと変わりました。

この改正により、第一次検定に合格した時点で「技士補」という国家資格が付与されるようになりました。

これは、以前の制度では学科試験に合格しても、それ自体が公的な資格として認められていなかった点と比べると大きな進歩です。

しかし、見方を変えれば、技士補はあくまで最終ゴールである「1級土木施工管理技士」になるための第一段階をクリアした証明に過ぎない、と捉えることもできます。

建設業界内では、現場での豊富な経験と応用力が問われる第二次検定を突破してこそ一人前の技術者という認識が根強く残っているため、「第一次検定に合格しただけ」と見なされ、過渡的な資格と捉えられることがあります。

 

1級土木施工管理技士補「意味ない」は誤解?

「1級土木施工管理技士補は意味がない」という声を聞くと、取得をためらってしまう方もいるかもしれません。

しかし、それは大きな誤解です。

技士補は、最終的に1級土木施工管理技士を目指す上で重要なステップであり、資格そのものにも多くのメリットが存在する立派な国家資格です。

ここでは、技士補が持つ具体的な価値について詳しく解説します。

 

国家資格として履歴書に書ける

1級土木施工管理技士補は、2021年度から新設された国家資格です。 第一次検定に合格することで取得でき、当然ながら履歴書の資格欄に記載することが可能です。

建設業界への就職や転職活動において、土木施工管理に関する一定の知識と高い学習意欲を持っていることの客観的な証明となり、大きなアピールポイントになるでしょう。

特に、実務経験が浅い方にとっては、自身の能力を示す有効な手段となります。

監理技術者の補佐が可能

1級土木施工管理技士補を取得する最大のメリットの一つが、監理技術者の補佐として業務に従事できることです。

監理技術者は、請負金額が4,500万円以上(建築一式工事の場合は7,000万円以上)の工事現場に専任で配置することが義務付けられている重要な役割を担います。

通常、この監理技術者は一つの現場に専任で就く必要がありますが、補佐役として1級土木施工管理技士補を配置することで、監理技術者は最大2つの現場を兼任できるようになります。

この制度は、建設業界における技術者不足の緩和に貢献するため、技士補の需要は高まっています。

企業にとっては人材活用の柔軟性が増し、技士補自身にとっても大規模な工事に携わる貴重な経験を積むチャンスとなります。

監理技術者の配置における特例
項目 通常の場合 1級技士補を配置した場合
配置技術者 監理技術者 特例監理技術者+監理技術者補佐(技士補)
現場の兼任 不可 2現場まで可能

二次試験へのステップアップ

1級土木施工管理技士補は、最終目標である「1級土木施工管理技士」への重要な通過点です。

技士補の資格は、第一次検定の合格を証明するものであり、この合格歴は無期限で有効です。 そのため、一度技士補の資格を取得すれば、仕事の繁忙期などを避け、自身の都合の良いタイミングで第二次検定に挑戦することができます。

以前の制度では、学科試験(現在の第一次検定)に合格しても、2回連続で実地試験(現在の第二次検定)に不合格となると、再度学科試験から受け直す必要がありました。

しかし、技士補制度の創設により、そのような負担はなくなり、第二次検定の対策に集中できる環境が整ったと言えます。

技士補として実務経験を積みながら、着実にステップアップを目指せる点は大きなメリットです。

1級土木施工管理技士補は実際の現場でどう役立つのか

1級土木施工管理技士補の資格は、「意味ない」どころか、実際の建設現場で非常に重要な役割を果たします。

特に大規模な工事現場では、監理技術者の補佐として専門知識を活かす場面が多くあります。第一次検定で得た知識は、現場での対応力やキャリアアップの礎となるでしょう。

書類作成や安全管理の理解が深まる

技士補の資格取得に向けた学習は、現場業務の質を直接的に向上させます。

施工管理の根幹をなす知識体系を学ぶことで、日々の業務の意図や背景を深く理解できるようになるからです。

施工管理業務の基礎知識が身につく

第一次検定では、土木工学、施工計画、工程管理、品質管理、安全管理といった施工管理に不可欠な知識が問われます。

これらの知識は、現場で作成する無数の書類業務や、安全な作業環境を構築するための巡視・指導に直結します。

上司や先輩の指示を的確に理解し、先を見越した行動がとれるようになるため、現場での信頼も厚くなるでしょう。

監理技術者の補佐として大規模工事に携われる

1級土木施工管理技士補は、監理技術者の補佐役として、大規模な工事現場に配置されることがあります。

具体的には、監理技術者の指導のもと、施工計画の作成補助や工程管理、品質・安全管理といった責任ある業務の一部を担うことが可能です。

これまで監理技術者が一人で担っていた業務を分担することで、現場全体の効率化に貢献できます。

このような経験は、将来1級土木施工管理技士を目指す上で、非常に価値のある実務経験となりますよね(^^)/

 

資格手当や昇給の対象となるケースも

企業によっては、1級土木施工管理技士補の資格を高く評価し、給与面で優遇する制度を設けています。

資格取得が自身の市場価値を高め、収入アップに繋がる可能性があります。

企業による評価と待遇

すべての企業ではありませんが、資格手当や昇給の条件に1級土木施工管理技士補を含めている会社は少なくありません。

資格手当は、社員の技術力向上を奨励するための制度であり、取得者にとっては安定した収入増が見込めます。以下は一般的な資格手当の例ですが、企業規模や方針によって金額は異なります。

資格名 月額手当の目安
1級土木施工管理技士 8,000円~20,000円
1級土木施工管理技士補 5,000円~10,000円
2級土木施工管理技士 4,000円~7,500円

このように、技士補の資格でも手当が支給される場合があり、学習意欲の向上にも繋がります。

転職市場でのアピールポイントになる

1級土木施工管理技士補は国家資格であり、履歴書に記載することで自身の知識レベルや向上心を客観的に証明できます。

特に、建設業界での実務経験が浅い方や、より良い条件の企業へ転職を考えている方にとって、資格は強力な武器となります。

大規模な工事を請け負うゼネコンなどでは有資格者を求める傾向が強く、技士補の資格が採用の決め手の一つになる可能性も十分に考えられます。

 

まとめ!1級土木施工管理技士補は意味ないわけではない!

1級土木施工管理技士補は、すぐに独立した業務ができないことや、会社による評価の違いから「意味ない」と言われてしまうことがあるようです。

しかし、この記事で解説してきたように、それは大きな誤解です。

1級土木施工管理技士補は履歴書に書ける国家資格であり、監理技術者の補佐として現場で活躍できるなど、多くのメリットがあります。

また、資格取得を通じて得た知識は、現場での書類作成や安全管理の理解を深めるのに役立ちます。

会社によっては資格手当や昇給の対象になることもあり、自身の評価を高めるきっかけにもなるでしょう。

結論として、1級土木施工管理技士補は、最終的な目標である1級土木施工管理技士への重要なステップであり、キャリアアップを目指す上で取得する価値が十分にある資格と言えます。

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